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Paula Dantas destacou que o censo é uma ferramenta essencial para fortalecer nosso compromisso com a melhoria contínua e a inclusão no serviço público
Arthur Fellipe* / Secom com informações da Ascom Uncisal
Fotos: Rodrigo Marinho / Ascom Seplag
O Governo do Estado lançou, nesta quinta-feira (6), o Censo dos Servidores no Centro de Inovação do Polo de Tecnologia, no Jaraguá. A iniciativa é da Secretaria de Estado do Planejamento e Gestão e visa mapear o perfil dos servidores do Executivo Estadual para viabilizar a estruturação de políticas de gestão de pessoas, promovendo atividades mais diversificadas, inclusivas e voltadas para a qualidade de vida.
"O Censo dos Servidores é um projeto fundamental que potencializa a capacidade do estado na criação de políticas públicas direcionadas aos nossos servidores. Este censo nos permite obter um diagnóstico detalhado de quem são esses servidores, suas especificidades, e como podemos aprimorar o atendimento e garantir direitos para todos. É uma ferramenta essencial para fortalecer nosso compromisso com a melhoria contínua e a inclusão no serviço público", disse a secretária Paula Dantas (Seplag).
“O governo de Alagoas reforça seu posicionamento inovador e se torna um dos pioneiros neste aspecto ao promover o Censo dos Servidores e o ciclo de sensibilização, pois conversar sobre as nuances do racismo estrutural com seus servidores é promover o pensamento em políticas públicas que efetivamente gerem equidade entre os diversos membros da sociedade alagoana", disse a professora Dra. Janaina Gama.
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Professora Janaina Gama ministrou uma palestra sobre "Diversidade no Serviço Público", com enfoque em raça
Segundo Tatiane Lavarini, superintendente de Política de Gestão para Pessoas na (Seplag), a realização do censo é inovador para o estado, pela primeira vez está sendo realizado em todos os âmbitos. Sendo fundamental a participação de todos os servidores, fortalecendo laços entre governo e servidores.
“Vivemos em uma sociedade caracterizada pela diversidade, onde os serviços ofertados à população devem refletir adequadamente a composição e as necessidades dessa sociedade”, disse a superintendente.
O Censo dos Servidores será anônimo, respeitando as individualidades e preservando a identidade de cada servidor. A aplicação do censo vai ocorrer a cada 2 anos, com preenchimento 100% online e será dividido em 5 blocos: Dados institucionais, atuação profissional, diversidade e Inclusão, saúde e Desenvolvimento/ contexto familiar e geográfico.
Mês de sensibilização
Servidoras da Uncisal participaram do lançamento do Censo
Para sensibilizar os servidores sobre a importância do Censo e os temas abordados no formulário, diversas ações de conscientização serão realizadas ao longo do mês de junho. Estes eventos tratarão de questões como raça, gênero, identidade religiosa, orientação sexual e pessoas com deficiência. A programação inclui palestras, rodas de conversa, letramentos e debates, que ocorrerão em diferentes locais e datas, proporcionando momentos de reflexão e aprendizado para todos os participantes.
As inscrições devem ser feitas pelo link https://capacitacao.al.gov.br
Cada evento de sensibilização garantirá certificado de participação para os servidores, e aqueles que participarem de todos os eventos do ciclo de diversidade receberão um certificado único.
A Supervisão de Desenvolvimento de Pessoas da Universidade Estadual de Ciências da Saúde de Alagoas (Sudes/Uncisal) informa que, a partir das mudanças nos procedimentos de inscrição dos servidores em cursos de qualificação, inclusive nos cursos ofertados pela Escola de Governo de Alagoas (EGAL), e em atenção ao que consta na Resolução n° 10/2016 do Conselho Universitário (CONSU), fica estabelecido que para participar de eventos de qualificação, o servidor deve obedecer o FLUXO DE LIBERAÇÃO PARA A PARTICIPAÇÃO DE EVENTOS DE QUALIFICAÇÃO.
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