A Universidade Estadual de Ciências da Saúde de Alagoas (Uncisal) promoveu, na tarde desta quarta-feira, 24, uma roda de conversa sobre o assédio moral no trabalho.
O evento abordou as formas de assédio moral, o que ele desencadeia nos profissionais, os riscos psicossociais, o que fazer para prevenir e as implicações jurídicas.
Karoline Félix, psicóloga do Centro de Referência Regional em Saúde do Trabalhador (CEREST), abordou os riscos psicossociais no trabalho. “O assédio moral severo pode desencadear a depressão, síndrome de Burnout, estresse pós-traumático”, comentou.
Já Paula Lopes, advogada, abordou o assédio moral no aspecto histórico e jurídico. “Um ato isolado de humilhação não é considerado assédio moral, pois pressupõe repetição sistemática, intencionalidade, direcionalidade, temporalidade e degradação", frisou.
“Os fatores que influenciam e/ou motivam o assédio moral são falta de diálogo, inveja, ciúme, rivalidade, sentimento de inferioridade, discriminação”, esclarece a advogada.
A reitora Rosangela Wyszomirska ressaltou a importância de um evento como esse para esclarecer sobre o que é o assédio moral, as medidas de prevenção e o que ele pode desencadear.
O evento aconteceu no mini auditório Emil Burihan, localizado no prédio-sede.
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